Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Чебоксары Чувашской Республики - ЧувашииОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ

Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Вопросы граждан

19 мая 2015 г. г. | -
Как можно узнать о своих сформированных пенсионных баллах на конкретную дату?

О сформированных пенсионных правах гражданин может узнать по сведениям, содержащимся в его индивидуальном лицевом счете, не только обратившись в Управление Пенсионного фонда РФ в городе Чебоксары, но и в режиме онлайн. С этого года на сайте ПФР www.pfrf.ru заработал электронный сервис «Личный кабинет застрахованного лица», одной из его ключевых функций является информирование граждан о сформированных пенсионных правах. Доступ к нему имеют все пользователи, прошедшие регистрацию в Единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) или на портале государственных услуг www.gosuslugi.ru. В личном кабинете для застрахованных лиц реализованы и другие возможности. Гражданин может рассчитать размер пенсии на сегодня и спрогнозировать её размер в будущем, уточнить, в каком пенсионном фонде формируется его накопительная пенсия, направить электронное обращение. Последняя новинка кабинета – здесь гражданин может подать заявление о назначении и доставке пенсии, после чего сервис проинформирует заявителя о каждом этапе установления пенсии от приема заявления до размера назначенной пенсии и способа доставки.

03 марта 2015 г. г. | Родионова Раиса Васильевна
Ранее при достижении пенсионером 80 лет его размер пенсии автоматически увеличивался на 1200 рублей. Сейчас для этого необходимо найти неработающего человека трудоспособного возраста, не пенсионера, который будет ухаживать за престарелым человеком, и подать заявление в Пенсионный фонд. Такое положение действует по всей России или только в Чувашии?

Речь идет о компенсационной выплате в размере 1200 рублей, которая устанавливается неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за престарелым гражданином при достижении им 80 лет, а выплачивается вместе с пенсией, назначенной пенсионеру. Эта мера введена для тех, кто занят уходом за больным человеком и по этой причине не может работать, для того чтобы у него формировались пенсионные права. Данная норма права регулируется такими нормативными актами как Указ Президента Российской Федерации от 26.12.2006 №1455 «О компенсационных выплатах лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами» и постановление Правительства Российской Федерации от 04.06.2007 №343 «Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплатах неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами». В соответствии с законодательством такое положение действует на всей территории Российской Федерации, соответственно и в Чувашской Республике.

Что касается автоматического установления выплаты при достижении возраста 80 лет, это положение не касается названной выплаты, так как она назначается с месяца, в котором гражданин осуществляющий уход, обратился в ПФ за её назначением с заявлением и всеми необходимыми документами. При достижении возраста 80 лет пенсионеру автоматически повышается страховая пенсия за счет увеличения размера фиксированной выплаты, которая на данный момент составляет 4383 рубля (ст.17 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

17 февраля 2015 г. г. | Иванов К.С.
О порядке подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии

Что такое страховой стаж?

Страховой стаж – продолжительность периодов работы гражданина, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд России. Страховой стаж исчисляется в календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких периодов, входящих в страховой стаж, при назначении пенсии учитывается только один из них по выбору будущего пенсионера.

Какими документами подтверждается страховой стаж?

Основным документом, подтверждающим периоды работы гражданина до 2002 года, является трудовая книжка. Подтверждающими стаж могут быть и другие документы, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными органами. Периоды работы после 2002 года подтверждаются по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета, которые подают работодатели в Пенсионный фонд.

В каком случае допускается подтверждение стажа работы по показаниям свидетелей?

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний свидетелей и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Какой страховой стаж необходим для назначения страховой пенсии по старости?

Страховая пенсия назначается гражданину при достижении возраста 55 лет для женщин, 60 лет для мужчин, наличии страхового стажа не менее 15 лет и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30 за весь период трудовой деятельности. До 2025 г. будет действовать переходный период. С 2015 г. необходимый стаж будет ежегодно увеличиваться на 1 год, начиная с 6 лет. Минимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента установлена в размере 6,6 в 2015 году с последующим ежегодным увеличением на 2,4.

Пенсии назначаются с учетом законодательства, действующего до 2002 года, с 2002 по 2014 год и с 2015 года. У граждан, выходящих на заслуженный отдых в 2015 году, пенсионные права сформированы в основном по ранее действовавшему законодательству. Так, за 2002-2014 годы учитывались страховые взносы с каждого места работы. С 2015 года пенсионные права граждан на страховую пенсию отражаются в индивидуальных пенсионных коэффициентах, определяемых за каждый год работы. В «Личном кабинете застрахованного лица» на обновленном сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru будущий пенсионер может узнать о количестве пенсионных баллов и стаже, влияющих на размер пенсии в соответствии с новой пенсионной формулой. Сервис предоставляет подробную информацию о периодах трудовой деятельности, местах работы, размере начисленных работодателями страховых взносов, а также информацию о пенсионных накоплениях, позволяет моделировать будущую пенсию. Для входа в «Личный кабинет застрахованного лица» используется тот же пароль, что и на Едином портале госуслуг.

13 ноября 2014 г. г. | О.Прокопьева
Может ли Пенсионный фонд выплатить пенсию без задержки в случае закрытия банка?

На территории Чувашии работают в основном филиалы иногородних банков. Количество банков, доставляющих пенсию, в этом году сократилось в связи с закрытием филиалов и офисов. При этом в республике каких-либо задержек выплаты пенсии пока не было.

Пенсионный фонд может приостановить перечисление средств в банк лишь в случае, если банк задерживает выплату пенсии. Ответственность за невыплаченные банком пенсии Пенсионный фонд не несет.

При выборе банка важно, чтобы получать пенсию было удобно, качество обслуживания клиентов не вызывало нареканий, банк был финансово устойчивым и успешно развивался в республике.

13 ноября 2014 г. г. | Н.Краснов
Сегодня отдельные банки обещают «вторую пенсию», если пенсионер оформит получение своей пенсии именно у них. Не грозит ли это потерей пенсии? Кто ответит, если банк рухнет?

По закону пенсионер самостоятельно решает, где ему получать пенсию – на почте, в банке или через службу доставки. Пенсионный фонд перечисляет пенсию в выбранную пенсионером доставочную организацию.

При получении пенсии в банке пенсионер заключает с ним договор на открытие пенсионного вклада. Каждый должен внимательно изучить условия договора и понимать, какая может быть выгода от начисления процентов и какие могут возникнуть риски - может ли банк гарантировать выплату пенсии, обещая высокие доходы?

При финансовых проблемах, возникающих у банков, судьба средств вкладчиков будет решаться в соответствии с гражданским законодательством.

19 мая 2014 г. г. | без имени
Я - молодая пенсионерка, на пенсию вышла в прошлом году. В этом году, начиная с января, и даже после повышений пенсий в феврале и апреле, я получала пенсию в размере 5413 рублей. Но за прошлый месяц почему-то моя пенсия уменьшилась. Как такое могло случиться? Поясните, пожалуйста, в чем причина?

В Чувашской Республике с января 2014 года величина прожиточного минимума пенсионера для установления пенсий и иных выплат определена в размере 5413 рублей. Пенсионеры с меньшим доходом получают социальную доплату, которая «дотягивает размер пенсии» до 5413 рублей, при условии, что они не работают. Причинами уменьшения размера пенсии могут быть удержание из пенсии на основании исполнительного документа службы судебных приставов за неуплату услуг ЖКХ, штрафов ГИБДД и др. либо Ваше трудоустройство на работу.

Получатель обязан самостоятельно извещать Пенсионный фонд о фактах трудоустройства, в том числе о регистрации в качестве индивидуального предпринимателя либо о наступлении других обстоятельств, влекущих прекращение выплат, о чем пенсионер ставится в известность при подаче заявления на назначение выплаты. У граждан, которые игнорируют выполнение данных обязательств, образуются переплаты. Впоследствии излишне выплаченные суммы Пенсионный фонд удерживает из пенсии до полного погашения переплаты, в том числе путем взыскания в судебном порядке.

            Схожие ситуации встречаются у трудоспособных неработающих граждан:

- получателей ежемесячной компенсации по уходу за престарелыми (инвалидами) в размере 1200 рублей;

- законных представителей (родителей, опекунов, попечителей) детей-инвалидов или инвалидов с детства I группы, которые получают ежемесячную выплату в размере 5500 рублей;

- пенсии по случаю потери кормильца по уходу за ребенком до 14 лет;

а также у получателей:

- трудовой досрочной пенсии по старости, назначенной по предложению центра занятости, в случае получения пособия по безработице;

- социальной пенсии по старости при достижении возраста 65 лет мужчинами и 60 лет женщинами.

25 апреля 2014 г. г. | Л.Васильева
Что будет с накопительной частью пенсии и с уже имеющимися пенсионными накоплениями?

С 1 января 2015 года накопительная часть пенсии выделяется в самостоятельный вид пенсии – накопительную пенсию. Ее может устанавливать как Пенсионный фонд России, так и негосударственный пенсионный фонд, выбранный гражданином.

            Порядок назначения и выплаты средств пенсионных накоплений не меняется. Для расчета накопительной пенсии сумма пенсионных накоплений делится на ожидаемой период выплаты накопительной части трудовой пенсии. Период ожидаемой выплаты пенсии устанавливается Федеральным законом. Сохранится и порядок выплаты средств пенсионных накоплений (единовременная выплата, срочная пенсионная выплата, выплата накопительной части трудовой пенсии).

25 апреля 2014 г. г. | Г.Перов
Как будут начисляться годовые пенсионные коэффициенты, если человек с 1 января 2015 года работает на двух работах?

По каждому месту работы работодатели уплачивают страховые взносы с заработка. То есть в формуле расчета будут участвовать уплаченные страховые взносы, обеспеченные двумя заработными платами. Чем выше зарплата, тем выше и значение годового пенсионного коэффициента. Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента составляет от 7,39 в 2015 году до 10 с 2021 года, выше быть не может.

25 апреля 2014 г. г. | И.Успенская
Изменится ли «период дожития» – ожидаемый период выплаты пенсии в новой пенсионной формуле?

Показатель «ожидаемый период выплаты» при расчете страховой пенсии за периоды страхового стажа после 1 января 2015 года применяться не будет. При этом порядок расчета накопительной пенсии останется прежним, и ожидаемый период выплаты будет использоваться. Для расчета накопительной пенсии граждан, выходящих на пенсию по достижении установленного возраста, он сегодня составляет 228 месяцев. Если, например, обратиться за назначением накопительной части трудовой пенсии на три года позднее достижения пенсионного возраста, то сумма пенсионных накоплений делится на ожидаемый период выплаты пенсии, уменьшенный на 36 месяцев. Этот показатель ежегодно утверждается федеральным законом.

25 апреля 2014 г. г. | Т.Иванова
Отменят ли с 1 января 2015 года «северный» коэффициент, применяемый в настоящее время к фиксированному базовому размеру трудовой пенсии?

В настоящее время «северный» коэффициент увеличивает фиксированный базовый размер (ФБР) страховой части трудовой пенсии. После введения нового порядка расчета пенсий к страховой пенсии также будет назначаться аналог ФБР - фиксированная выплата. На 2015 год ее размер составит 3935 рублей в месяц. Для имеющих трудовой стаж инвалидов I группы, 80-летних граждан, «северян» и пенсионеров, имеющих иждивенцев, фиксированная выплата, как и сегодня, будет назначаться в повышенном размере.

            Таким образом «северный» коэффициент сохранится и будет увеличивать фиксированную выплату на соответствующий районный коэффициент, который устанавливает Правительство РФ в зависимости от района проживания на период проживания «северян» в этих районах.

Это же правило будет распространяться на пенсии пенсионеров, которые переехали из района с обычными природно-климатическими условиями в районы Крайнего Севера или в местности, приравненные к ним.

25 апреля 2014 г. г. | Л.Николаева
Как после принятия новой формулы будут повышаться страховые пенсии? По каким правилам?

Как и раньше, страховая пенсия будет гарантированно увеличиваться государством минимум по росту потребительских цен за прошедший год (не ниже инфляции).

Также как сегодня к страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата, на 2015 год ее размер составит 3935 рублей в месяц. Для имеющих трудовой стаж инвалидов I группы, 80-летних граждан, «северян» и пенсионеров, имеющих иждивенцев, фиксированная выплата будет назначаться в повышенном размере.

            Фиксированная выплата увеличится на размер премиального коэффициента, если работник продолжит трудиться, не обращаясь за назначением пенсии. Кроме того, фиксированная выплата будет увеличена на 25% неработающим гражданам, имеющим стаж в сельском хозяйстве не менее 30 лет и продолжающим жить в сельской местности. Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии также ежегодно будет увеличиваться по инфляции.

25 апреля 2014 г. г. | Н.Капров
Каким образом будет исчислена пенсия застрахованным лицам, выходящим на пенсию с 2015 года?

С введением нового порядка формирования пенсионных прав граждан и назначения пенсии проводится конвертация пенсионных прав граждан, сформированных до 1 января 2015 года. При этом учитываются до 1 января 2002 года продолжительность общего трудового стажа, отношение зарплаты работника за любые 60 месяцев подряд или за 2000-2001 годы к среднемесячной зарплате по стране за тот же период, а с 2002 года, суммы страховых взносов, начисленных в ПФР и отраженных на индивидуальном лицевом счете работника. Кроме того, имеет значение продолжительность общего трудового стажа до 01.01.1991, которая влияет на исчисление суммы валоризации. В результате валоризации расчетный пенсионный капитал подлежит увеличению на 10% и дополнительно на 1% за каждый полный год «советского стажа». Сумма условно установленной на 31 декабря 2014 года пенсии будет переведена в пенсионные коэффициенты.

            С 2015 года за каждый год трудовой деятельности гражданина будет выставляться оценка - годовой пенсионный коэффициент, который зависит от зарплаты работника и величины базы для начисления страховых взносов. При выходе на пенсию все годовые коэффициенты работника будут суммированы и с учетом коэффициента за более поздний выход на пенсию умножены на стоимость одного пенсионного коэффициента, установленного Правительством России в год назначения пенсии. Предусмотрено постепенное увеличение предельного годового заработка, с которого уплачиваются взносы.

            Страховая пенсия назначается при достижении возраста 55 лет - для женщин, 60 лет - для мужчин и страховом стаже в 15 лет с величиной индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30 за весь период трудовой деятельности. Если стажа и коэффициентов при достижении пенсионного возраста не достаточно, страховая пенсия будет назначена позднее. Либо будет назначена социальная пенсия (женщинам - с 60 лет, мужчинам – с 65 лет). Кроме этого, будет производиться социальная доплата к пенсии до регионального прожиточного уровня пенсионера.

25 апреля 2014 г. г. | С. Павлов
Каковы главные параметры, которые будут влиять на расчет пенсии в соответствии с новым порядком?

На размер пенсии в первую очередь будет влиять:

– размер заработной платы: чем выше зарплата, тем выше пенсия. Если работодатель не делал взносы за своего работника в систему обязательного пенсионного страхования в полном объеме (речь идет о «серой» заработной плате), этот заработок в формировании пенсионного капитала не участвует;

– длительность страхового стажа: чем продолжительнее страховой стаж гражданина, тем больше у него будет сформировано пенсионных прав, за каждый год трудовой деятельности будет начисляться определенное количество пенсионных коэффициентов.

В новом законодательстве сохранено включение в страховой стаж так называемых нестраховых периодов, когда человек не работал. За социально значимые периоды такие как служба в армии по призыву, уход за ребенком до 1,5 лет, ребенком-инвалидом, инвалидом 1 группы или престарелым старше 80 лет присваиваются особые годовые пенсионные коэффициенты. Так, за каждый год воинской службы по призыву начисляются пенсионные коэффициенты в размере 1,8. Коэффициенты за периоды отпуска по уходу за детьми (до 1,5 лет на каждого) начисляются в зависимости от количества детей от одного до четверых – по 1,8 за год отпуска. Если родилась двойня, тройня, то все коэффициенты суммируются;

– возраст обращения за назначением трудовой пенсии: пенсия будет существенно повышена за каждый год, истекший после достижения пенсионного возраста до обращения за пенсией.

25 апреля 2014 г. г. | Алексеева Т.К.
Для кого вводится новая пенсионная формула – для всех или для тех, кто только начинает работать?

Новый порядок формирования пенсионных прав и расчета страховой пенсии будет применяться к тем, кому предстоит выйти на пенсию в 2015 году и далее. У будущих пенсионеров, имеющих страховой стаж до 2015 г., все пенсионные права будут переведены в индивидуальные пенсионные коэффициенты. Каждый год работыбудет определяться своим коэффициентом путем деления суммы уплаченных работодателем страховых взносов на сумму страховых взносов, начисляемую с предельной величины заработной платы (в 2014 году – 624 тыс. рублей) и умножения на повышающий коэффициент. Максимальное значение индивидуального пенсионного коэффициента составляет от 7,39 в 2015 году до 10 с 2021 года. Пенсионный фонд будет вести учет коэффициентов каждого работника. Узнать об их количестве работник сможет в разрабатываемом электронном сервисе «Личный кабинет застрахованного лица».

            Ныне действующим пенсионерам, в том числе гражданам, которым трудовая пенсия будет назначена до 1 января 2015 года, пенсия будет пересчитана по новой формуле. В связи с новым порядком размеры пенсий не изменятся, они будут переведены в коэффициенты.

28 февраля 2014 г. г. | С.Петрова
Собираюсь на пенсию, скажите, как учитываются индексация и валоризация при назначении пенсии?

При назначении трудовой пенсии расчетный пенсионный капитал (РПК), рассчитанный из индивидуальных показателей стажа и заработка застрахованного лица, а так же сумма его страховых взносов, учтенная на индивидуальном лицевом счете, будут увеличены на все те индексы, на которые увеличивались ежегодно размеры уже назначенных пенсий.

Это касается всех граждан, пенсии которых будут рассчитываться по действующему законодательству.

При расчете размера трудовой пенсии будет учтен и процент валоризации. Сумма валоризации составляет 10% величины РПК и, сверх того, 1% величины РПК за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года.

28 февраля 2014 г. г. | И.Трофимов
Может ли неправильная запись должности в трудовой книжке повлиять при назначении пенсии?

При определении права на досрочную трудовую пенсию по старости применяется Список профессий и должностей, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.1992г. № 272.

В случае неправильно вписанной в трудовую книжку профессии или должности специалистом отдела кадров у гражданина при подаче заявления на назначение досрочной трудовой пенсии по старости возникнут сложности.

Исправить неправильное (неполное) наименование вправе администрация предприятия, на котором осуществлялась работа. При этом изменения в наименовании профессии или должности производится на основании первичных документов, действовавших в период трудовой деятельности работника. В случае отказа работодателя от внесения изменений гражданин вправе обратится с исковым заявлением в суд, по решению которого ошибка в трудовой книжке будет исправлена. Так что шанс выйти досрочно на трудовую пенсию по старости имеется.

28 февраля 2014 г. г. | Л. Кольцова
Снимают ли «северные надбавки» при выезде из районов Крайнего Севера?

В течение всего периода проживания пенсионера в северных регионах страны повышенный фиксированный базовый размер (ФБР) его трудовой пенсии выплачивается с учетом районного коэффициента. Но при выезде из северных районов начисленный ФБР не сохраняется.

Однако тем, кто выработал необходимый «северный» стаж и имеет общий стаж (25 лет — мужчины, 20 лет — женщины), при выезде за пределы северных районов на новое место жительства ФБР существенно увеличивается:

на 50% при стаже 15 лет на Крайнем Севере;

на 30% при стаже 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

15 февраля 2013 г. г. |
Моей внучке сейчас 8 лет. Когда она родилась, дочь через 2 месяца вышла на работу. Поэтому я оформила на своей работе неоплачиваемый отпуск по уходу за внучкой. Хочу узнать, учтут ли мне в стаж годы ухода за внучкой и как это скажется на размере пенсии?
Нет, к сожалению, бабушкам такой период ухода за внучкой в пенсии не учитывается, ведь взносы в Пенсионный фонд работодатель за Вас не платил. В зачет периодов, влияющих на увеличение размера пенсии, могут быть приняты только те, которые перечислены в законе. Там прямо указано, что в зачет для определения пенсии идет период ухода одного из родителей за ребенком до достижения им возраста полутора лет. То есть речь идет только о матерях и отцах. Бабушкам и дедушкам уход за внуками не засчитывают.
15 февраля 2013 г. г. |
В марте 2013 года мне исполнится 55 лет, поэтому уже сейчас готовлю документы для пенсии. Сомнения вызывают сведения о заработной плате за 60 месяцев подряд. Дело в том, что в 80-е годы вынуждена была менять работу. Хочу знать, повлияют ли перерывы в работе на размер моей будущей пенсии?
Нет. Перерывы и их продолжительность при переходе с одного места работы на другое теперь никакого значения не имеют. Необходимо только, чтобы сведения о заработной плате за 60 месяцев были взяты подряд по записям в трудовой книжке за периоды работы до 2002 года. Кстати, неполные месяцы работы при приеме или увольнении, если они Вам не выгодны, не учитываются при исчислении размера пенсии.
15 февраля 2013 г. г. |
Студентам очных отделений пенсию по потери кормильца выплачивают до 23 лет. Моей дочери сейчас 20 лет, она учится на 3 курсе университета и получает пенсию за умершего отца. Будет ли дочь иметь право на эту пенсию, если она выйдет замуж?
Будет. Выплата уже назначенной пенсии по случаю потери кормильца не зависит от дальнейшего изменения в составе семьи. Факт нахождения на иждивении кормильца устанавливается только на момент назначения пенсии и далее не пересматривается.

Яндекс.Метрика

 

Система управления контентом
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика